调动自身积极性,提高工作效能 ——读《高效能员工工作法则》有感

来源:凌云公司

作者:黄斯

时间:2012-11-28

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社会市场日益完善,改革开放日益深化,市场竟争日益加剧,对于每一个企业来讲,生存的压力越来越大,为了提高企业的效率,就要培养一流的企业高效能员工。作为一位企业员工,通过对《高效能员工工作法则》一本书的阅读,让我了解世界500强企业员工高效能工作的黄金法则,提供了一套如何让低效率员工迅速成为高效能员工的方法,对照自己的工作不良习惯,我要努力克服,让自己保持不断进步。

认真的工作态度是做好工作的前提。工作是一个人的基本权利,有没有权利在这个世界上生存,要看我们能不能认真对待工作。公司给我们提供工作机会,实际上是给予我们生存的机会。我们只有认真对待这一机会,才可能实现生存和发展的目标。一个人,如果不认真对待自己的工作,就算有天大的本事,也会把事情办糊涂。纵观我的工作,不能说不认真,随着年龄的增大,做起事情来有点固步自封。例如,在检修机组油泵时,自认为做好了胶垫、拧紧了螺杆就可以安装,但安装后却出现了渗油现象,不得不重新检修。这只说明了一个问题,就是工作不够到位、不够谨慎、不够认真。特别是电力系统的工作,接线不认真,就有可能引起线路故障,影响电网停电,不仅给公司造成巨大损失,也给用户带来不便。

责任意识到位是做好工作的根本。有句名言说道:“人所能负的责任,我必能负;人所不能负的责任,我也能负;只有这样,才能磨炼自己。我们应该主动去承担责任,主动关注工作的成功,只有有了责任意识,工作和生活才能拥有灵魂。”电力工作是一个特殊的行业,它们的正常运转带给人们无限的便利,但是一个环节的差错也可能会使人们陷入无边的痛苦之中,这就是安全问题,而安全问题的主要根本就是责任问题。这就要求我们电力工作人员要具备强烈的责任感和使命感,在工作中要时刻谨记自己的责任。

做事要按主次分明,先把重要的事做完,再去做其它事情,分清事情的轻重缓急,而不被一些琐碎的小事耽误正事。

求速度、更求质量是做好工作的关键。工作中,我们在讲究工作速度的同时,更要讲究质量。先要把工作做好,在好的基础上再加快工作速度,就是所谓的实现“又好又快发展”。电力工作是一项技术性很强的工作,来不得半点马虎,它要求我们小心又小心,谨慎又谨慎。首先把自己的业务技术熟练掌握于心,才能提高技术处理的速度,从而实现在保证工作质量的同时,达到提高工作效率的目的。

求创新、促发展是做好工作的目标。在工作中有很多人喜欢墨守成规地工作,养成一种思维性的懒惰,工作倦怠感就越来越强烈,一个企业如果有一部分员工存在这种思想,那这个企业就面临危机。只有创新,才能实现发展。作为一个电力工作者,我们要以公司大局为重,为企业的发展出谋划策。首先要从自身做起,不能只满足于自己当前的工作,领导交待什么工作就只做什么工作,按部就班、一成不变的工作方式只会阻碍我们自身的发展。大胆创新工作方式,学习接受新鲜事物,改变工作作风,才能实现工作质量和工作效率的飞跃,从而全面带动整个企业的发展。

有一名话说得好,“活到老就学到老”,这也是我读了《高效能员工工作法则》后最主要的体会之一。社会竞争激烈,优胜劣汰是最基本的生存法则之一,这也是企业生存和法则。而我们作为企业的员工面临的竞争也是很大的,在这样强大的压力之下,只能通过不断学习,加强自身的素质建设,加强专业技术水平,提高服务能力,才不至于在社会竞争激烈的今天被淘汰。

 

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